Performance Management System
Trainer Performance Management System / TBA
8 Modules
Program Pelatihan
Tentang Pelatihan Ini
Pelatihan untuk memahami sistem manajemen kinerja, mulai dari perencanaan kinerja, penetapan sasaran kerja, performance coaching, performance appraisal, hingga strategi kompensasi dan reward berbasis kinerja.
Manfaat Pelatihan
Peserta memahami sistem manajemen kinerja
Keterkaitan PMS dengan sistem SDM lain
Penyusunan sasaran kerja
Formulir penilaian kinerja
Strategi kompensasi dan benefit terkait kinerja
Keahlian yang Dipelajari
Performance Management
HR Framework
KPI
Performance Appraisal
Performance Coaching
Compensation & Benefit
Career Management
Reward Strategy
Apa yang Anda Dapatkan
Pelatihan offline 2 hari
Materi PMS
Studi kasus pengelolaan kinerja
Latihan menyusun sasaran kerja
Formulir penilaian
Strategi reward berbasis kinerja
Kurikulum Pelatihan
1
HR framework
2
Lima kunci penerapan sistem SDM
3
Metode manajemen kinerja
4
Siklus manajemen kinerja
5
Keterkaitan manajemen kinerja dengan sistem SDM lain
6
Penyusunan sasaran kerja
7
Penyusunan formulir penilaian kinerja
8
Penyusunan strategi kompensasi dan benefit terkait kinerja
Profil Trainer
Trainer Performance Management System / TBA
Expert & Practitioner
Instruktur merupakan praktisi atau trainer yang berpengalaman dalam performance management, HR framework, KPI, performance appraisal, coaching, compensation & benefit, dan sistem SDM strategis.
